Поняття і види трудових відпусток за чинним законодавством про працю України та проектом трудового кодексу України (ID:343483)

ВСТУП Як відомо, Конституція України закріплює основні права людини і громадянина. Одним з таких прав є право на відпочинок. Надання особі, яка працює, відпустки є одним із механізмів реалізації цього права. Тема даної курсової роботи «Поняття і види трудових відпусток за чинним законодавством про працю України та проектом трудового кодексу України» є досить актуальною в наш час. Відповідно до останнього електронного перепису населення, результати якого Кабінет Міністрів України презентував на початку 2020 року, в Україні кількість працездатного населення становить близько 25 млн українців, з 37 млн всього населення. Тобто, по факту, більша частина населення реалізовують (можуть реалізовувати) своє право на працю, а значить не менш важливим та необхідним для них є право на відпочинок. Адже людина не може працювати весь час, тривала праця виснажує організм людини, послаблює її продуктивність. Таким чином, в умовах сьогодення право на відпочинок, що включає в себе відпустки є одним із основних та актуальних в Україні. Досліджувана нами тема знаходить своє відображення у працях багатьох науковців, зокрема О. М. Ярошенко [17], Л. П. Грузінова [13], В. І. Прокопенко [15], В. В. Готра [12], В. С. Венедиктов [11] та інших. Тому, ця тема містить досить велику кількість теоретичних напрацювань, а отже, є досить актуальною. Кожен з науковців по-різному викладав питання, зміст, висловлював власне тлумачення, проте від цього сутність даної теми все ж залишається незмінною. На нашу думку, про важливість та актуальність дослідження теми цієї курсової роботи свідчить також нормативно-правова база. Адже, крім Конституції України, Кодексу Законів про працю України, є спеціальний Закон України «Про відпустки», ряд міжнародних актів, які ратифіковані Україною, зокрема Конвенція МОП №132 «Про оплачувані відпустки» (переглянута), Конвенція МОП № 140 «Про оплачувані учбові відпустки» тощо. Отже, на сьогодні в науковій літературі та нормативній базі міститься достатньо матеріалу для того, щоб проаналізувати та розкрити поняття відпусток, їх види та зробити відповідні висновки. Мета написання курсової роботи на зазначену тему полягає у визначенні сутності відпусток, доцільність їх поділу на види згідно з чинним законодавством про працю України та Проектом нового трудового кодексу. Завдання цієї курсової роботи полягає в наступному: