Формування системи управління персоналом на підприємстві реферат (ID:1217503)

«Формування системи управління персоналом на підприємстві» 1. Вступ – Актуальність теми – Мета та завдання реферату 2. Поняття та значення управління персоналом на підприємстві – Сутність управління персоналом – Роль управління персоналом у діяльності підприємства 3. Основні елементи системи управління персоналом – Планування персоналу – Найм та відбір персоналу – Адаптація та розвиток персоналу – Оцінка та мотивація працівників 4. Процес формування системи управління персоналом – Аналіз потреб підприємства у персоналі – Розробка політики управління персоналом – Вибір методів управління персоналом 5. Особливості організації системи управління персоналом на сучасних підприємствах – Використання інформаційних технологій – Формування корпоративної культури – Гнучкість системи управління персоналом 6. Проблеми та шляхи вдосконалення системи управління персоналом – Основні проблеми управління персоналом на підприємствах України – Шляхи підвищення ефективності системи управління персоналом 7. Висновки – Основні результати дослідження – Значення ефективної системи управління персоналом для підприємства 8. Список використаних джерел