0 800 330 485
Працюємо без вихідних!
Гаряча лінія
Графік роботи
Пн - Пт 09:00 - 20:00
Сб - Нд 10:00 - 17:00
Пишіть в чат:
Для отримання інформації щодо існуючого замовлення - прохання використовувати наш внутрішній чат.

Щоб скористатися внутрішнім чатом:

  1. Авторизуйтеся у кабінеті клієнта
  2. Відкрийте Ваше замовлення
  3. Можете писати та надсилати файли Вашому менеджеру

Економіка підприємства (ID:28708)

Тип роботи: контрольна
Сторінок: 2
Рік виконання: 2010
Вартість: 15
Купити цю роботу
Зміст
Практичне завдання 9 Визначити продуктивність праці працівників підприємства за звітний рік, якщо: - обсяг валової продукції за планом передбачено 40 млн. грн.; - планова продуктивність праці – 10 тис. грн. на особу; - фактичний за рік обсяг валової продукції збільшився на 10% при підвищенні чисельності робітників на 2,5 %. Практичне завдання 10 Визначити приріст продуктивності праці по підприємству в цілому та по кожному чиннику окремо, якщо: 1. запланований на наступний рік захід щодо виконання плану забезпечує підприємству економію чисельності робітників на 100 осіб, в тому числі за рахунок чинників: 1. підвищення технічного рівня виробництва – 50 осіб; 2. удосконалення управління, організації виробництва та праці – 20 осіб; 3. зміна обсягу та структури робіт, які виконуються – 30 осіб; 4. заплановане збільшення обсягу робіт по підприємству – 10 %; 5. чисельність робітників підприємства у звітному періоді – 2000 осіб. Практичне завдання 15 Посадовий оклад спеціаліста 2000 грн. за місяць при тривалості робочого дня 8,2 год. Із 22 днів за графіком ним відпрацьовано 17 днів (5 днів робітник хворів), в тому числі 4 год був простій, за час якого оплата проводилась у розмірі 50% ставки. З фонду матеріального заохочення йому нарахована премія в розмірі 25% фактичного заробітку. Обчислити місячну заробітну плату спеціаліста з врахуванням премії .
Не підійшла ця робота?
Ви можете замовити написання нової роботи "під ключ" із гарантією
Замовити нову