Аналіз мотивації персоналу на підприємстві (ID:89016)

ЗМІСТ ВСТУП РОЗДІЛ 1. ТЕОРЕТИЧНІ АСПЕКТИ МОТИВАЦІЇ ТРУДОВОЇ ДІЯЛЬНОСТІ ПЕРСОНАЛУ НА ПІДПРИЄМСТВІ 1.1. Погляди науковців на мотивації трудової діяльності працівників в системі функцій менеджменту 1.2. Методологічні основи впливу мотивації трудової діяльності на досягнення загальних цілей підприємства 1.3. Проблеми пошуку ефективних механізмів мотивації трудової діяльності персоналу РОЗДІЛ 2. АНАЛІЗ СТАНУ МОТИВАЦІЇ ПЕРСОНАЛУ НА ПІДПРИЄМСТВІ ЗАТ «КРЕМЕНЧУЗЬКА ХАРЧОВА ФАБРИКА» 2.1. Загальна характеристика діяльності підприємства ЗАТ «Кременчузька харчова фабрика» 2.2. Аналіз системи мотивації персоналу досліджуваного підприємства 2.3. Оцінка мотиваційного потенціалу підприємства ЗАТ «Кременчузька харчова фабрика» РОЗДІЛ 3. НАПРЯМИ ВДОСКОНАЛЕННЯ СИСТЕМИ МОТИВАЦІЇ ТРУДОВОЇ ДІЯЛЬНОСТІ НА ПІДПРИЄМСТВІ ЗАТ «КРЕМЕНЧУЗЬКА ХАРЧОВА ФАБРИКА» 3.1. Аналіз шляхів вдосконалення системи мотивації трудової діяльності ЗАТ «Кременчузька харчова фабрика» 3.2. Пропозиції та рекомендації щодо подальшого вдосконалення системи мотивації діяльності працівників на досліджуваному підприємстві ВИСНОВКИ СПИСОК ВИКОРИСТАНИХ ДЖЕРЕЛ