СтудентАспірант
0 800 330 485
Працюємо без вихідних!
Гаряча лінія
Графік роботи
Пн - Пт 09:00 - 20:00
Сб - Нд 10:00 - 17:00
Пишіть в чат:
Для отримання інформації щодо існуючого замовлення - прохання використовувати наш внутрішній чат.

Щоб скористатися внутрішнім чатом:

  1. Авторизуйтеся у кабінеті клієнта
  2. Відкрийте Ваше замовлення
  3. Можете писати та надсилати файли Вашому менеджеру

Методи планування людських ресурсів на підприємстві. (ID:1219483)

Тип роботи: курсова
Дисципліна:Менеджмент
Сторінок: 33
Рік виконання: 2025
Вартість: 350
Купити цю роботу
Зміст
ВСТУП РОЗДІЛ 1. ТЕОРЕТИЧНІ ОСНОВИ ПЛАНУВАННЯ ЛЮДСЬКИХ РЕСУРСІВ 1.1. Сутність, значення та історія розвитку планування людських ресурсів 1.2. Класифікація та методологічні підходи до планування людських ресурсів 1.3. Переваги та недоліки методів планування людських ресурсів РОЗДІЛ 2. АНАЛІЗ МЕТОДІВ ПЛАНУВАННЯ ЛЮДСЬКИХ РЕСУРСІВ НА ПІДПРИЄМСТВІ 2.1. Характеристика підприємства та його HR-процесів 2.2. Застосування методів планування людських ресурсів 2.3. Оцінка ефективності та виявлення резервів РОЗДІЛ 3. РЕКОМЕНДАЦІЇ ЩОДО ВДОСКОНАЛЕННЯ ПЛАНУВАННЯ ЛЮДСЬКИХ РЕСУРСІВ ВИСНОВКИ СПИСОК ВИКОРИСТАНИХ ДЖЕРЕЛ
Не підійшла ця робота?
Ви можете замовити написання нової роботи "під ключ" із гарантією
Замовити нову
Зразок роботи