Ситуації з трудового права (ID:1219381)

Дайте відповіді на поставлені питання Чи діють норми колективного договору після закінчення терміну, на який він укладений? З якого моменту починає діяти колективний договір після його укладення? Чи можна включити до колективного договору умови, що погіршують порівняно з чинним законодавством становище працівників? Ситуація 1 Працівники фабрики «Червоні маки» звернулись до суду з приводу невиконання умов колективного договору. Вони пояснили, що роботодавець не виплачує їм встановленого договором заробітку, не надає щомісячної премії. Які заходи юридичної відповідальності можуть бути застосовані до директора фабрики, якщо буде встановлено його вину? Ситуація 2 Незважаючи на наявність на підприємстві профспілкового комітету, конференція трудового колективу вирішила доручити проведення переговорів, підготовку проєкту колективного договору і його підписання раді трудового колективу. Чи відповідає законодавству таке рішення трудового колективу?