0 800 330 485
Працюємо без вихідних!
Гаряча лінія
Графік роботи
Пн - Пт 09:00 - 20:00
Сб - Нд 10:00 - 17:00
Пишіть в чат:
Для отримання інформації щодо існуючого замовлення - прохання використовувати наш внутрішній чат.

Щоб скористатися внутрішнім чатом:

  1. Авторизуйтеся у кабінеті клієнта
  2. Відкрийте Ваше замовлення
  3. Можете писати та надсилати файли Вашому менеджеру

СУТНІСТЬ ТА ОСОБЛИВОСТІ ФОРМУВАННЯ КОРПОРАТИВНИХ ВИТРАТ (ID:215791)

Тип роботи: курсова
Дисципліна:Економіка
Сторінок: 78
Рік виконання: 2016
Вартість: 500
Купити цю роботу
Зміст
ЗМІСТ ВСТУП…………………………………………………………………………………………………3 РОЗДІЛ 1. ТЕОРЕТИЧНІ ОСНОВИ ФОРМУВАННЯ КОРПОРАТИВНИХ ВИТРАТ………………………………………………………….……….7 1.1. Сутність та підходи до ідентифікації витрат у корпораціях……………………………………………………………………………….…7 1.2. Особливості формування корпоративних витрат……………………….….…..10 1.3. Аналіз сучасних методів управління витратами……………………………….13 РОЗДІЛ 2. СУЧАСНИЙ СТАН УПРАВЛІННЯ КОРПОРАТИВНИМ КАПІТАЛОМ ТА ВИТРАТАМИ НА ПРИКЛАДІ ТОВ «ЛЮЦИНА»…………….…17 2.1. Організаційно - економічна характеристика підприємства…………………17 2.2. Оцінка фінансового стану підприємства та результативності його діяльності……………………………………………………………………………....22 2.3. Оцінка механізму управління доходами та витратами як чинника оптимізації структури фінансових ресурсів підприємства…………………………………………………………………………………36 РОЗДІЛ 3. ШЛЯХИ ОПТИМІЗАЦІЇ УПРАВЛІННЯ ФІНАНСОВИМИ РЕСУРСАМИ ПІДПРИЄМСТВА………………………………...……48 3.1. Ціноутворення як фактор управління фінансовими ресурсами підприємства…………………………………………………………….………48 3.2. Вимір впливу інфляції на ефективність управління фінансовими ресурсами підприємства………………………………………………..…57 3.3. Напрями удосконалення механізму управління фінансовими ресурсами……………………………………………………………….……63 ВИСНОВКИ………………………………………………………………………….………………68 СПИСОК ВИКОРИСТАНИХ ДЖЕРЕЛ…………………………….……………….………..73 ДОДАТКИ…………………………………………………………………………………………….76
Не підійшла ця робота?
Ви можете замовити написання нової роботи "під ключ" із гарантією
Замовити нову
Зразок роботи
ВСТУП Актуальність дослідження. В сучасних умовах динамічного розвитку ринкового середовища перед підприємницькими структурами постають проблеми підвищення їх конкурентоспроможності в усіх сферах (товарній, технічній, маркетинговій, управлінській, економічній тощо). Важливою передумовою для цього є оптимізація витрат підприємства за усіма комплексними статтями, елементами витрат, конкретними об’єктами, операціями, бізнес-процесами, що формує можливості для досягнення бажаного рівня фінансової результативності та раціонального розподілу обмежених організаційних ресурсів. Окрім цього, особливості формування та розвитку в Україні податкового, бухгалтерського, управлінського обліку зумовили виникнення значних суперечностей та невідповідностей щодо ідентифікації сутності та складу витрат, можливостей перенесення їх на собівартість чи визнання такими, що можуть фінансуватись лише з прибутку. Створення організацій у вигляді акціонерних товариств передбачає виникнення притаманних та властивих лише цій формі підприємницької діяльності витрат, що пов’язані із емісією акцій, формуванням та розміщенням акціонерного капіталу, забезпеченням проведення зборів акціонерів, оприлюдненням річної фінансової звітності, проведенням аудиторських перевірок тощо. Акціонерна форма організування діяльності є достатньо дороговартісною. Це підтверджується існуючою тенденцією до реорганізації акціонерних товариств у товариства з обмеженою відповідальністю. Аналіз основних досліджень і публікацій. Вагомий внесок у розроблення теоретичних та прикладних засад управління витратами підприємств зробили такі вітчизняні та іноземні науковці: І.Алєксєєв, Є.Ананькіна, І.Балабанов, М.Білик, І.Бланк, В.Бочаров, Б.Буркінський, Ф.Бутинець, В.Гамаюнов, В.Геєць, С.Голов, С.Данілочкін, Н.Данілочкіна, М.Данилюк, Р.Дафт, А.Загородній, У.Когут, М.Колісник, О.Крайник, Є.Крикавський, П.Кузмішин, О.Кузьмін, В.Лещій, О.Мельник, О.Орлов, Г.Партин, Й.Петрович, Ю.Погорелов, А.Поддєрьогін, Д.Ру, В.Самочкін, Н.Селезньова, Р.Слав’юк, Д.Сульє, О.Терещенко, О.Тимофеєва, А.Турило, Д.Хан, В.Хруцький, Ю.Цал-Цалко, Л.Чижевська, Н.Чухрай, А.Шеремет, Д.Шим, В.Янік та інші. В опублікованих працях висвітлено погляди авторів на сутність витрат, запропоновано різні підходи до їхньої класифікації, розкрито методологічні та методичні засади управління витратами за різними підходами. Особливості формування витрат у корпораціях висвітлюють у своїх працях В.Білошапка, А.Воронкова, В.Євтушевський, В.Павлов, М.Сірош, О.Терещенко, О.Щербак та інші. Зокрема, у працях цих авторів розкривається склад та сутність окремих груп витрат, які властиві лише акціонерній формі підприємницької діяльності. Однак, незважаючи на значні досягнення в теорії та практиці управління витратами, існують розбіжності щодо трактування сутності витрат, побудови їх класифікацій залежно від цільового призначення, оцінювання ефективності їх формування та впливу на цільові економічні показники діяльності підприємства. Потребують вирішення проблеми управління витратами у корпораціях, уточнення складу та сутності корпоративних витрат, визначення впливу корпоративних витрат на фінансову результатив-ність корпорацій. Необхідність наукового розроблення окреслених проблем з урахуванням специфіки вітчизняної економіки свідчить про актуальність теми курсового дослідження та її прикладне значення для забезпечення ефективної діяльності вітчизняних корпорацій. Об’єктом дослідження є витрати у корпораціях. Предметом дослідження є теоретико-методологічні та прикладні засади управління витратами у корпораціях. Мета та завдання дослідження. Метою курсового дослідження є розроблення теоретичних та прикладних засад управління витратами у корпораціях. Досягнення поставленої мети зумовило необхідність вирішити у роботі такі завдання: - уточнити трактування категорії «корпоративні витрати» та обґрунтувати їхній склад; - розвинути управління витратами на засадах застосування функціонального підходу; - проаналізувати підходи до класифікації витрат та систематизувати класифікаційні ознаки відповідно до цілей функцій управління витратами; - удосконалити етапність планування поточних витрат корпорації; - удосконалити методичні рекомендації з оцінювання впливу обсягу та структури корпоративних витрат на економічні результати діяльності підприємства на засадах використання кореляційно-регресійного моделювання; - розробити систему показників оцінювання ефективності формування корпоративних витрат у корпораціях. Методи дослідження. Для вирішення поставлених завдань у роботі використовувались такі методи: порівняльного аналізу, систематизації та узагальнення (для уточнення категорій; порівняння підходів до ідентифікації витрат; удосконалення класифікації витрат; порівняння форм фінансового забезпечення витрат); групування та факторного аналізу (для виявлення тенденцій і дослідження витрат корпорацій; для формування складу і вивчення динаміки корпоративних витрат окремих корпорацій); системний підхід (для побудови системи показників оцінювання ефективності формування корпоративних витрат); формалізації та економіко-математич-ного моделювання (для розроблення методичних рекомендацій для оцінювання впливу обсягу та структури корпоративних витрат на економічні результати діяльності підприємства). Теоретичною основою дослідження є законодавчі та нормативно-правові акти України, що регламентують функціонування акціонерних товариств, сутність, склад та ідентифікацію витрат; наукові праці вітчизняних та зарубіжних науковців за проблемою; дані статистичної, фінансової та управлінської звітності підприємств України; статистичні матеріали Держкомстату України, Національного банку України, Державної комісії з цінних паперів та фондового ринку тощо. Обсяг і структура роботи. Курсова робота складається зі вступу, трьох розділів, дев’яти підрозділів, висновків та додатків. Загальна кількість сторінок – 77, з них основного тексту – 67. Список використаних джерел із 25 найменувань розміщений на 3 сторінках, 2 додатки – на 2 сторінках.