0 800 330 485
Працюємо без вихідних!
Гаряча лінія
Графік роботи
Пн - Пт 09:00 - 20:00
Сб - Нд 10:00 - 17:00
Пишіть в чат:
Для отримання інформації щодо існуючого замовлення - прохання використовувати наш внутрішній чат.

Щоб скористатися внутрішнім чатом:

  1. Авторизуйтеся у кабінеті клієнта
  2. Відкрийте Ваше замовлення
  3. Можете писати та надсилати файли Вашому менеджеру

РЕФЕРАТ з предмету «Економіка підприємства» на тему: «Напрямки підвищення продуктивності праці на підприємстві» (ID:123568)

Тип роботи: реферат
Сторінок: 12
Рік виконання: 2016
Вартість: 30
Купити цю роботу
Зміст
План Вступ • Система показників та вимірювання ефективності • Шляхи підвищення продуктивності праці Висновок Використана література
Не підійшла ця робота?
Ви можете замовити написання нової роботи "під ключ" із гарантією
Замовити нову
Зразок роботи
Розвиток економіки, підвищення національного добробуту зале¬жать від подальшого підвищення продуктивності. Національний доход, або валовий національний продукт (ВНП), у разі підвищення продуктивності збільшується швидше, ніж показ¬ники витрат. Зниження ж продуктивності призводить до інфляції, пасивного торговельного балансу, повільних темпів зростання або спаду виробництва та до безробіття. Така ситуація нині характерна для України. Рівень продуктивності праці у народному господарстві та промисловості країни є досить низьким. Останнім часом спосте¬рігається тенденція до його зниження, і, згідно з розрахунками, він становить у промисловості приблизно 10 % від рівня продуктивності праці в США. Як свідчить зарубіжний досвід, змінити таке становище можливо лише підвищенням продуктивності не тільки за рахунок оптималь¬ного використання ресурсів, а й створення рівноваги між економіч¬ною, соціальною та політичною структурами суспільства.Важливість цієї проблеми зумовлює актуальність її дослідження.Об’єкт дослідження - теоретичні засади продуктивності праці на підприємстві Предмет дослідження – комплексний аналіз і оцінка резервів підвищення продуктивності праці. Метою роботи є визначення резервів підвищення продуктивності праці Мета роботи реалізується шляхом виконання таких завдань: - визначити сутність продуктивності праці і можливості управління нею; - провести аналіз резервів підвищення продуктивності праці; - оцінити резерви підвищення продуктивності праці. Методи дослідження: - метод теоретичного аналізу й систематизації.