ПРОДУКТИВНІСТЬ ПРАЦІ НА ПІДПРИЄМСТВІ (ID:452337)
Зміст
28vika055@ukr.net
ВСТУП 5
РОЗДІЛ 1 ТЕОРЕТИЧНІ АСПЕКТИ ПРОДУКТИВНОСТІ ПРАЦІ НА ПІДПРИЄМСТВІ 7
1.1 Сутність і значення продуктивності праці 7
1.2 Методи розрахунку продуктивності праці на підприємстві 11
1.3 Програми підвищення продуктивності праці на підприємстві 15
РОЗДІЛ 2 АНАЛІЗ ПОКАЗНИКІВ ПРОДУКТИВНОСТІ ПРАЦІ НА ПІДПРИЄМСТВІ ПАТ «ЗАПОРІЖСТАЛЬ» 19
2.1 Організаційно-економічна характеристика підприємства 19
2.2 Аналіз складу, структури персоналу та оцінка ефективності його використання 25
2.3 Аналіз продуктивності праці на підприємстві 30
РОЗДІЛ 3 РЕЗЕРВИ ТА ШЛЯХИ ПІДВИЩЕННЯ ПРОДУКТИВНОСТІ ПРАЦІ НА ПІДПРИЄМСТВІ ПАТ «ЗАПОРІЖСТАЛЬ» 36
3.1 Напрями удосконалення мотиваційного чинника підвищення продуктивності праці 36
3.2 Фактори і резерви підвищення продуктивності праці 43
ВИСНОВКИ 46
СПИСОК ВИКОРИСТАНИХ ДЖЕРЕЛ 48
ДОДАТКИ 51
Зразок роботи
28vika055@ukr.net
Актуальність теми курсової роботи полягає в тому, що в Україні сьогодні загострюється протиріччя між стратегічними завданнями розвитку національної економіки і її сучасним станом, який характеризується низькою продуктивністю праці, вкрай низьким техніко-технологічним рівнем виробництва, неефективним використанням усіх видів ресурсів, не конкурентоспроможністю основних видів продукції, низькою часткою високотехнологічної продукції, низьким рівнем доходів та якості життя.
Важливі економічні аспекти управління, а також вимірювання, планування, аналізу продуктивності праці та формування й дії факторів і резервів її зростання висвітлені в багатьох працях вітчизняних та зарубіжних вчених. Цим питанням присвячені наукові праці відомих українських і російських вчених: Л.І. Абалкіна, В.В. Адамчука, А.І. Амоші, Д.П. Богині, І.П. Булєєва, Б.М. Генкіна, І.М. Герчикової, О.А. Грішнової, Г.К. Губерної, В.К. Гупалова, Н.Д. Дарченко, М.І. Долішнього, І.А. Ігнатієвої, А.В. Калини, Л.В.Конторовича, А.О. Ласкавого, Н.Д. Лук'янченко, М.Д. Прокопенко, І.В.
Не зважаючи на високий науковий рівень теоретико-методологічних досліджень щодо проблем продуктивності праці, ще й досі ряд ключових моментів, пов’язаних з теоретико-методологічними аспектами вимірювання, аналізу, планування, а відповідно й управління продуктивністю праці на підприємствах різних типів виробництв не отримали належної уваги.
Метою курсової роботи є вивчення теоретико-методологічних основ виявлення та використання резервів зростання продуктивності праці на підприємстві ПАТ «Запоріжсталь».
Інші роботи з даної категорії:
