ГоловнаГотові роботиМенеджмент«Розробка системи менеджменту в організації ЗАТ з виготовлення продуктів дитячого харчування»

«Розробка системи менеджменту в організації ЗАТ з виготовлення продуктів дитячого харчування» (ID:113055)

Тип роботи: курсова

Дисципліна:Менеджмент

Сторінок: 42

Рік виконання: 2010

Вартість: 150

Купити цю роботу

Зміст

Завдання 2 Annotation 3 Зміст 4 Вступ 5 Розділ 1. Загальна характеристика організації 6 Розділ 2. Формування функцій менеджменту на підприємстві 9 2.1. Планування 9 2.2. Організування 15 2.3. Мотивування 18 2.4. Контролювання …24 2.5Регулювання.....................................................................................25 Розділ 3. Використання методів менеджменту в організації………...26 Розділ 4. Розробка механізмів прийняття управлінських рішень в організації…………………………………………………………………28 Розділ 5. Проектування комунікацій на підприємстві………………..33 Розділ 6. Формування механізмів управління групами працівників в організації…………………………………………………………………36 Розділ 7. Розробка пропозицій з удосконалення керівництва……..…37 Розділ8.Оцінкаефективності систем менеджменту…………………...40 Висновки……………………………………………………………...….41 Список використаної літератури…………………………………...…..42

Не підійшла ця робота?

Ви можете замовити написання нової роботи "під ключ" із гарантією

Замовити нову

Зразок роботи

У курсовому проекті розроблено та раціоналізовано відповідно до змін середовища функціонування систему менеджменту організації ЗАТ «Ваш малюк», яке спеціалізується на виготовленні дитячого харчування. При цьому розроблено технологію менеджменту з урахуванням очікуваних змін, тобто сформовано функції менеджменту в організації; охарактеризовано застосування та роль методів менеджменту в компанії; розкрито особливості розроблення та реалізації управлінських рішень в організації, продемонстровано процес розроблення раціональних управлінських рішень з метою розв'язання існуючих на підприємстві проблем; охарактеризовано комунікації в організації; визначено особливості формування та функціонування формальних та неформальних груп у товаристві; обґрунтовано застосування підходів до керівництва менеджерами організації; визначено ефективність фактичної та раціональної систем менеджменту.

Інші роботи з даної категорії: