СтудентАспірант
0 800 330 485
Працюємо без вихідних!
Гаряча лінія
Графік роботи
Пн - Пт 09:00 - 20:00
Сб - Нд 10:00 - 17:00
Пишіть в чат:
Для отримання інформації щодо існуючого замовлення - прохання використовувати наш внутрішній чат.

Щоб скористатися внутрішнім чатом:

  1. Авторизуйтеся у кабінеті клієнта
  2. Відкрийте Ваше замовлення
  3. Можете писати та надсилати файли Вашому менеджеру

Правове регулювання робочого часу (ID:398413)

Тип роботи: курсова
Дисципліна:Право, юридичні
Сторінок: 100
Рік виконання: 2017
Вартість: 100
Купити цю роботу
Зміст
ВСТУП 1. Поняття робочого часу. 2. Нормативи робочого часу. 3. Види тривалості робочого часу. 4. Поняття, види режиму робочого часу, порядок його установлення 5. Облік робочого часу 6. Надурочні роботи. 7. Ненормований робочий день 8. Чергування ВИСНОВОК СПИСОК ВИКОРИСТАНИХ ДЖЕРЕЛ
Не підійшла ця робота?
Ви можете замовити написання нової роботи "під ключ" із гарантією
Замовити нову
Зразок роботи
Актуальність теми дослідження. Трудова діяльність будь-якої людини протікає у певному часовому проміжку, який в науці отримав назву «робочий час». Термін «робочий час» є одним з ключових термінів у трудовому праві. Тривалість робочого часу у значній мірі впливає на рівень життя людини, тому саме від тривалості робочого часу залежить, скільки часу у людини залишається для сім’ї, своїх родичів, друзів і, нарешті, для себе самого: для відпочинку й для розвитку своїх культурних потреб. Реформування трудового законодавства, яке відбувається сьогодні у нашій державі, носить масштабний характер і зачіпає майже усі правові інститути, у тому числі, інститут робочого часу. У зв’язку з цим край необхідно законодавче визначення терміна «робочий час». Це важливо і для його обліку, і для його оплати, для однозначного використання цього терміна при розслідуванні нещасних випадків і аварій на виробництві, для нормування праці, тощо [52, c. 872-876]. Ступінь наукової розробки проблеми можна визначити як досить