ГоловнаГотові роботиПраво, юридичніКонкурс на державну службу

Конкурс на державну службу (ID:726873)

Тип роботи: курсова

Сторінок: 17

Рік виконання: 2022

Вартість: 300

Зміст

Вступ. 1. Конкурс як найефективніший спосіб відбору на державну службу 2. Конкурсні комісії та їх види 3. Особливості етапів проведення конкурсу на заміщення посад державної служби. Можливість оскарження рішення конкурсних комісій 4. Оформлення результатів конкурсу та акт про призначення на посаду Висновки Список використаних джерел

Не підійшла ця робота?

Ви можете замовити написання нової роботи "під ключ" із гарантією

Замовити нову

Зразок роботи

Конкурсна процедура характеризується колом суб’єктів, часовими межами, етапами і відбувається з дотриманням власних принципів. Принципи конкурсної процедури є тими вихідними положеннями, на основі яких має відбуватися добір на державну службу. Вони є загальними, стосуються всієї державної служби. Частково ці принципи повторюють принципи державної служби, що закономірним, бо мають відповідати загальним чи засадничим ідеям служби в органах виконавчої влади, а інші – стосуються безпосередньо процедури оцінювання кандидата на посаду і враховують послідовність процедурних заходів.

Інші роботи з даної категорії: