Економіка праці (ID:42079)

Стисло опишіть підприємство (назва, форма власності, рік заснування, сфера діяльності, мета діяльності, конкурентні переваги), на якому Ви працюєте (чи іншу українську компанію за Вашим вибором). Здійсніть аналіз кадрового стану підприємства (чисельність працюючих – загальна та за категоріями, вікова, статева, освітня структури тощо). Особливу увагу зверніть на ступінь згуртованості та рівень соціального розвитку колективу. Надайте пропозиції щодо покращення існуючого стану. Розрахункове завдання На основі наявних даних (див. табл.) розрахуйте чисельність виробничого персоналу, використовуючи метод трудомісткості. Таблиця 1 Показники Вид роботи А Вид роботи В Трудомісткість виробу (год.) виріб 1 виріб 2 Виробнича програма (шт.) виріб 1 виріб 2 Час для зміни залишку незавершеного виробництва (год.) виріб 1 виріб 2 Планований відсоток виконання норм (%) Корисний фонд часу одного працівника (год.) 0,7 0,4 2000 2200 200 70 106 432,5 0,6 0,5 2000 2200 150 150 103 432,5 Аналітичне завдання Запитання: Які з наведених рис вiдповiдають неформальній системі управління персоналом?