Економіка праці (ID:832357)

Задача 1 Визначити заробітну плату підсобника, денна тарифна ставка якого становить 350 грн./зміну. Підсобник обслуговує двох основних робітників. Змінна норма виробітку 20, другого 15 шт. за зміну. Фактичний випуск за зміну на першому робочому місці становить 24 вироби, на другому 16 виробів. Система оплати праці непряма відрядна. Задача 2 За акордним нарядом із правом на премію, виданому комплексній бригаді, сума відрядного заробітку становить 120 000 грн. Нормативна трудомісткість = 1200 люд./год. Фактично бригада виконала роботи за 1050 люд./год. Визначити загальну заробітну плату бригади. Задача 3 Визначити заробітну плату директора підприємства за січень – місяць. Відомо, що його місячний оклад = 25000 грн., та що він перебував на лікарняному 10 днів. Задача 4 Визначити заробітну плату робітника VI розряду, який за місяць виготовив 102 вироби «А» трудомісткістю 1,3 н-год./шт. та 35 виробів «В» трудомісткістю 2,1 н.год. / шт.